Ostatnie miesiące w polskiej Policji były czasem intensywnych działań, mających na celu poprawę sytuacji kadrowej oraz wprowadzenie znaczących reform. W związku z rosnącą liczbą wakatów, które w chwili obecnej przekraczają 11 tysięcy, Komendant Główny Policji zainicjował szereg reform. Nowe regulacje dotyczą nie tylko sposobu rekrutacji, ale także formy kształcenia oraz rozwoju zawodowego funkcjonariuszy. Mieszkańcy Chrzanowa powinni być świadomi tych zmian, gdyż mogą one wpłynąć na lokalne bezpieczeństwo i jakość służby policejnej.
W marcu 2024 roku stan etatowy Policji wynosił 108 909, a liczba wakatów osiągała 16 262. W trosce o uzupełnienie braków oraz podniesienie jakości służby, wprowadzono m.in. nowy tryb postępowania kwalifikacyjnego. Przewiduje on ułatwienia dla byłych funkcjonariuszy, umożliwiając im powrót do służby bez konieczności zdawania niektórych testów, w zależności od czasu spędzonego poza Policją. Ułatwienia te mają zachęcić do powrotu do służby byłych policjantów, co pozwoli na szybsze zredukowanie wakatów.
Nowe regulacje obejmują również szereg innowacji w zakresie szkolenia policjantów. Wprowadzono system szkoleń hybrydowych oraz otwarcie nowych ośrodków szkoleniowych, co ma zwiększyć dostępność edukacji dla funkcjonariuszy. Przykładowo, Ośrodek Szkolenia Policji w Piasecznie rozpoczął działalność we wrześniu 2024 roku, oferując różnorodne formy kształcenia. Rekrutacja do Policji w nadchodzących miesiącach będzie kontynuowana, a w planie jest przyjęcie co najmniej 6 500 nowych funkcjonariuszy, co wszystko wskazuje na rosnące zainteresowanie służbą w Policji wśród społeczeństwa.
Źródło: Policja Chrzanów
Oceń: Zmiany w Policji: Nowe regulacje i plany rekrutacyjne na rok 2025
Zobacz Także
